WOHLBEFINDEN AM ARBEITSPLATZ

Einer der schönsten Momente, an die ich mich erinnere, als ich als Massagetherapeut in luxuriösen Thermal- und Spa-Einrichtungen arbeitete, war, wenn ich und alle meine Kolleginnen und Kollegen zu bestimmten Tageszeiten Zugang zu den Wellnesseinrichtungen der Häuser hatten: Schwimmbäder, Saunen, Fitnesszentren und Ähnliches.

benessere al lavoro

Es ist wirklich eine ausgezeichnete Idee seitens des Arbeitgebers, den Mitarbeitenden die Möglichkeit zu bieten, sich Zeit für Entspannung und Wohlbefinden zu nehmen – und das auch noch kostenlos. Eine lohnende Chance sowohl für die Mitarbeitenden als auch für die Arbeitgeber.

Seit mehreren Jahren verfolgen viele Unternehmen eine Politik, die auf Prävention und Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden setzt. Warum? Es ist nicht schwer zu verstehen, dass gezielte Maßnahmen zur Gesundheit und zum Wohlbefinden der Mitarbeitenden für die Unternehmen selbst eine strategische Investition darstellen, um die Produktivität zu steigern und Betriebskosten zu senken.

Es ist inzwischen bekannt, dass in den modernsten und bestorganisierten Unternehmen die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden zu einem zentralen Erfolgsfaktor geworden sind!

Ein innovativer Ansatz, der viel Aufmerksamkeit auf sich zieht aufgrund seiner zahlreichen Vorteile, ist die Integration von Massagen in die Mitarbeiter-Wellness-Programme.

Indem Unternehmen Massagetherapie als Teil ihrer Benefits anbieten, fördern sie eine gesündere und dynamischere Belegschaft. Die Wirkung dieser Initiative kann tiefgreifend sein und jeden Aspekt der Unternehmensleistung beeinflussen.

Zahlreiche Studien zeigen, dass regelmäßige Massagen zu folgenden Vorteilen führen:

  • Stärkung des Immunsystems

  • Körperliche und mentale Entlastung, Linderung und Vorbeugung künftiger Beschwerden

  • Mentale Klarheit, klareres Denken und erneuerte Konzentration

  • Emotionales Wohlbefinden – die emotionale Gesundheit ist genauso wichtig wie die physische und mentale

  • Soziale Dynamik, Verbesserung der Teamarbeit

  • Nicht zuletzt die Kosten-Effizienz: Die Reduktion von Fehlzeiten und Gesundheitskosten kann erheblich sein.

Wenn Ihnen die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden am Herzen liegt, entdecken Sie das speziell für Sie und Ihre Teams entwickelte Programm mit maßgeschneiderten Konditionen und Abläufen. Nutzen Sie den untenstehenden Link – Ihre Mitarbeitenden werden es Ihnen sehr danken.

Vereinbaren Sie einen Termin bei Ihnen vor Ort, und gemeinsam können wir ein maßgeschneidertes Programm entwickeln, um Gesundheit und Wohlbefinden in Ihrem Unternehmen zu fördern – mit messbaren Ergebnissen!

Wellnessaround ist für Sie da, um die Leistung Ihrer Mitarbeitenden optimal zu unterstützen!

Für Informationen und Kontakt schreiben Sie mir gerne oder rufen Sie mich an – ich freue mich darauf, Ihnen zu helfen.

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